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验厂审核过程包括：1.第1次会议：审核员到了现场后会召集企业表示开第1次会议，大概介绍审核的目的、行程安排、员工访谈要求，回答工厂表示的提问等，嘉兴H&M验厂报价。2.现场巡视：如果是QMS审核，审核员会对现场的消防设施、机器设备的维护保养、生产质量管控、原材料及仓储等进行一系列的检查；如果是CRS审核，则侧重看社会责任、人的权利、童工，嘉兴H&M验厂报价、职业健康、工资工时等内容。3.文件核对:审核员按照要求检查工厂的文件资料，主要包括工艺流程、生产记录，进出仓记录，检验记录、员工的工资工时记录，嘉兴H&M验厂报价、员工信息等等。4.员工访谈：不是所有验厂项目都需要员工访谈。如果有，员工访谈是单独的进行，厂方表示不得介入。要在于承担SEDEX验厂新项目的咨询顾问教师对此项目地技术水平。嘉兴H&M验厂报价

验厂经验总结：1、人力、物力都是要花钱，整顿过程也会影响生产等等，所以需要公司高层的全力支持，能通过，订单就源源不断了。2、验厂是全厂员工的事，必须是全厂部门的通力合作，包括各种培训及对员工的宣导教育。3、明确对员工的奖励，同时要对员工进行问答培训，有奖励才有积极性，员工才不会乱说，并且过后一定要较快时间进行奖励，提高员工对公司的信任。4、要有计划及安排，所有车间和部门的资料，定期统一交给验厂责任人审核，减少出错。5、以礼对待审核员，抱有尊重之心。盐城Inditex验厂费用验厂整个车间的环境要空气流畅,干净等。

为什么要验社会责任？ “以人为本”虽然只是个口号，人身权利时不时被提起，在社会、经济日益发展的现在，越来越强调“人的尊严”，强调经济发展成果要由人民共享，分享经济发展的成果。国进民进。从国内、国际趋势上看，都是值得推崇验厂的。因为现实的因素，因为国情的制约，我们在工人待遇和劳动保护方面还存在很长的一段距离。于是导致当前这个行业的种种不规范。我相信，在不久的将来，随着社会保障体系的逐渐建立，医疗教育制度的变革和完善，不只是工人，所有的工薪阶层都能生活的更好，所有的工厂都能逐渐按照中国劳动法律法规来运作。否则将面临高额的违法成本。

如何通过验厂：面对验厂，很多工厂为了不影响平时生产，完成生产任务，采取临时抱佛脚的政策，平时不注意，到了较后急急忙忙，如何丢三落四，基本上也不容易通过。在以前做的客户里，也有这样的情况。验厂，工作量大，是一个团队的事情，不是说一个人可以单独完成，光厂里的人事资料，包括员工考勤，工资，工时就要花很长时间去策划，协调，而且必须做到万无一失，要知道一旦工资考勤、人事资料有问题就会导致全盘皆输。还有工厂的EHS设施需要改进，文件资料需要策划，员工需要进行培训，所以在验厂前没有足够的时间准备是很难通过的。对于一个企业来说他在每一个环节都不允许出现安全问题。

验厂时注意：1、要认真研读了解客户验厂要求，除了平时要做好相关资料的检查工作外，对於客户验厂有特殊要求的，一定要提早准备妥当且要普遍告知相关部门及人员。2、尽量做到现场整改并尽快提供证据：对审核员发现的不符合项，尽量做到现场整改并尽快提供证据，表现出我们有立即改进的积极作为。3、审核员也是人，注意审核结束後的资源提供：审核员也是人，需要尊重。我们表现出态度好、配合好，他的感受也会好。在审核结束审核员所要前往的地方，在我们能力所及范围内，尽量给予提供资源，客户验厂内容包括童工、强迫劳动、歧视、自由结社、工时、工资福利、环境、健康、安全和管理评审。吉林WCA验厂辅导机构

反恐验厂，出现的频率并不高，且审核难度也小于社会责任验厂。嘉兴H&M验厂报价

验厂资料是验厂审核过程中十分重要的一项审核标准，而在验厂辅导过程中，验厂资料的准备也是十分重要的一项。什么是验厂资料？验厂资料是指验厂时为审核员提供工厂的一些基本文件资料及生产记录（包括：营业执照、员工手册、消防演习记录等）。验厂资料大体包括什么？验厂资料主要是在社会责任、环境、安全、卫生和反恐及现场方面的文件资料，根据工厂的客户的要求可能侧重点有所不一样，有的重点是在社会责任，有的重点是在安全，这个要看工厂的客户是那一家。嘉兴H&M验厂报价

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